エントリーシートや面接だけで
判断されたくない。
人の魅力の伝え方の型を
決めなくてもいい。
トップを目指すのに方法が
決まっていたら面白くない。
そうゆう考え、大好物です。
あなたに与えられた時間は10分。
その中で最大限の「自分らしさ」を表現して下さい。
事前の書類選考は無し。 表現方法は自由。
もっとこの人を深く知りたいと思った方は次のステップに進んで頂きます。
会場をあなた色に染め上げて下さい。
魅力の伝え方は面接だけではありません。
あなたの好きな方法で人事にアピールしてください。
いきなり2次選考?!チャンスを勝ち取れ!
不動産SHOPナカジツは、「どんな人と働くか?」を何よりも大事にしています。そこで、ナカジツと相性の良い方々とのご縁をもっと増やすために、既存の型にはまらない「普通じゃない」就活の形を考えてみました。 それが「就活自由形」。このテーマのもと、ナカジツではさまざまな施策を行っていきます。
不動産業界の既存モデルにとらわれず、本当にお客様に喜ばれるサービスを目指す会社です。”人”が創るサービスに徹底し、社員一人一人の個性を重視。 その結果、「HOME’Sおもてなしランキング」では3年連続東海1位を獲得。 売上も、平成20年から13年間で73倍に急成長した普通じゃない会社なのです。
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